四川省消防协会2014年工作要点

      2014年，四川省消防协会在省公安厅和省消防总队的领导下，继续深入学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神，紧密围绕服务全省经济社会发展大局和消防中心工作，按照党中央、国务院改革社会组织管理制度的有关精神和中国消防协会、总队的有关规定，进一步加强和改进协会工作，全面推进协会的各项建设，充分发挥协会的社会职能和桥梁纽带作用，不断增强协会的创造力、凝聚力和影响力。

一、进一步抓好协会自身建设。不断加强协会的组织建设、制度建设、能力建设和作风建设，进一步建立健全协会权责分明、运转协调、制衡有效的民主办会运行机制。根据协会章程，本届协会理事会任期届满，在总队的领导下，认真做好协会第六届理事会换届选举工作。主要任务是召开协会第六届会员大会暨六届一次理事会议，审议协会第五届理事会工作报告，选举第六届理事会，修订协会章程和相关制度，并制定行业发展三至五年规划。进一步深化协会办事机构和实体机构运作机制改革，指导各市、州建立消防协会联络机构，加强对分支机构的联系、服务和指导工作，加快协会网站升级改版建设，加大会员发展力度，完善会员管理和服务机制，切实增强协会凝聚力。

二、积极拓展社会消防职业培训。运用市场化手段，支持、培育社会力量开展消防安全职业培训。按照全省消防安全职业培训布局规划，在进一步强化四川兴蜀消防安全职业培训中心建设的基础上，今年上半年建成成都龙泉、绵阳、南充三个消防职业培训学校，其中成都龙泉今年3月形成招生能力，绵阳、南充两地今年6月形成招生能力。同时，积极筹建内江、凉山西昌两个消防职业培训学校，力争今年10月建成并投入使用。五个新设、筹建培训学校，实行独立核算、自主招生，自主教学，省消防协会对其进行统一指导，确保培训质量，使我省社会消防职业培训逐步形成“梯次分布，多点辐射”的工作格局。根据我省目前社会消防技能需求现状，今年成都龙泉、绵阳、南充三个培训点主要负责初级建（构）筑物消防员的培训，全年力争培训6000到8000人。四川兴蜀消防安全职业培训中心主要负责中级以上建（构）筑物消防员的职业培训、初级灭火救援员的职业培训和其他消防安全专业培训工作，必要时负责部分初级建（构）筑物消防员的职业培训工作，力争全年培训2000到3000人。

三、深入开展消防行业特有工种职业技能鉴定。按照中国消防协会及消防行业特有工种职业技能鉴定中心的要求，全面实行消防职业培训和鉴定工作考培分离，加速推进消防行业特有工种职业技能鉴定点建设。利用新设的成都龙泉、绵阳、南充三个培训学校的设施条件，申报消防职业技能鉴定点并提请中国消防协会验收。切实加强职业技能鉴定考评员、师资的建设和管理，推行培训鉴定质量回访、学习考核和在社会单位跟班作业制度。巩固和发展初级建（构）筑物消防员技能鉴定工作，开展中级建（构）筑物消防员和初级灭火救援员技能鉴定，力争年内鉴定建（构）筑物消防员不少于6000人、初级灭火救援员不少于1000人。

四、切实改善消防行业市场发展环境。建立与建设、质监、消防等主管部门的交流对话常态机制，切实发挥好政企桥梁纽带作用，适时反映行业情况、表达行业诉求、提出行业建议。认真做好行业诚信自律建设工作，大力协助消防部门开展行业监管、信用建设和专项治理工作，将现有建筑防火专委会、防火门窗专委会、以及社会消防技术服务机构专委会（筹建）全部纳入协会行业自律管理范畴，利用现代信息技术建立行业网络信用平台，组织制定并公布行业自律管理制度和执业准则，推行信用等级评价制度、年度自律考核制度、不良行为记录公布制度，加强行业自律惩戒手段，反对不正当竞争和垄断，维护行业、会员合法权益，促进行业健康发展。

五、全面深化行业合作和学术交流。继续深化与省内外同行的交流学习，组织会员单位参加全国性和区域性的交流联谊活动，做好会员之间学习交流的联络协调服务和外地同行赴川考察交流的接待工作，着力形成以消防学术交流年会、年度优秀消防科技工作者评比活动和对外交流为主要形式的学术活动精品系列，建立完善同类型、同区域、同业态的企业之间的常态化交流机制和平台。为吸取云南香格里拉县独克宗古城火灾教训，拟在阆中举办一次古城镇、古建筑消防安全学术研讨会。做好2014年中国消防协会科学技术年会论文征集推荐报送工作。

      六、广泛开展消防科普宣传和科技服务。以提升公众对消防安全知识的知晓率为重点，协调配合总队消防宣传教育中心开展多种形式的科普宣传活动。组织参加“科技活动周”、“全国科普日”、“119消防日”、“防灾减灾日”和“全国中小学生安全教育日”等大型科普活动，做好第九届“火凤凰杯”全国优秀消防科普宣传工作者评选推荐报送工作。组建消防科学传播和消防技术服务专家团队，积极承接主管部门的课题研究、政策调研、技术咨询任务，积极引导科研机构、高等院校、设计院所、消防企业等单位的科研力量为行业发展服务。